Korruptionsprävention als Organisationsaufgabe

Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer

• erarbeiten Kriterien zum Erkennen von Korruption im eigenen Verantwortungsbereich
• wenden Methoden der Korruptionsprävention an
• übertragen die im Seminar anhand von Praxisfällen erarbeiteten Lösungen auf die eigene Behörde.

Beschäftigte und Interessenvertretungen mit entsprechenden Aufgaben

• Definition der Korruptionsgefährdung (Analysekriterien)
• Verschiedene Möglichkeiten der Verfahrensweise
• Erkennen und Vermeiden von Fehlern vor, während und nach dem Analyseverfahren
• Entwurf eines Gefährdungsatlas
• Erfahrungsaustausch

1 Tag